FORMACIÓN ORGANIZACIONES Y EMPRESAS |
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Te acompañamos a añadir valor en tu empresa potenciando el desarrollo de personas y equipos para alcanzar su mejor versión humana y profesional y lograr tus metas. |
En Innov-arte Institute Mari Cruz Serrano® estamos comprometidos en ofrecerte formaciones especializadas y servicios personalizados para alcanzar tu mejor versión humana y profesional, potenciando el bienestar personal y profesional, y contribuyendo al desarrollo y activación del talento y potencial humano para el logro de tus metas.
En Innov-arte Institute Mari Cruz Serrano® ponemos a tu disposición programas de formación adaptados a las necesidades e intereses de tu empresa u organización, así como procesos de desarrollo y transformación organizacional y de equipos a través de diferentes metodologías.
- Taller Coach de Equipos y Comunicación Efectiva.
- PNL Equipos y Empresas.
- Coaching Ejecutivo y Empresarial.
- Microexpresiones de la Comunicación No Verbal.
- Hipnosis Ericksoniana Aplicada.
- Mindfulness Equipos y Empresas.
El Taller Coach de Equipos y Comunicación Efectiva te proporcionara las herramientas necesarias para aprender a gestionar equipos, comunicarte de forma eficaz y generar contextos de confianza que estimulen la creatividad y el desarrollo del equipo.
Aprenderás como Coach de Equipos los puntos clave de la comunicación verbal y no verbal para que tu mensaje sea claro y efectivo, y lograr objetivos y resultados deseados reprogramando nuestra conducta hacia nuestras metas. Todo ello combinado con una serie de procedimientos innovadores y técnicas para gestionar un equipo o grupo de personas.
Aprenderás a identificar los obstáculos que limitan el desarrollo del equipo y poner en marcha una transformación para conseguir resultados extraordinarios y desarrollar un liderazgo consciente más humano y efectivo.
Obtendrás las herramientas necesarias y probadas en empresas internacionalmente punteras para aumentar tus recursos, comunicarte y crear sinergia entre las personas y obtener resultados transformadores.
Además, aprenderás a mejorar la capacidad de hablar en público, liderar reuniones de trabajo, toma de decisiones, gestionar emociones, moderar conflictos de trabajo, entender cómo te perciben los demás y generar liderazgo.
Coaching Ejecutivo
El Coaching Ejecutivo es una modalidad de Coaching para Empresas que obtiene resultados extraordinarios en un breve periodo de tiempo porque el cliente se compromete con el plan de acción que él mismo diseña. Especialmente dirigido a puestos directivos o mandos intermedios para desarrollar habilidades y competencias personales y profesionales en diferentes áreas: gestión de equipos, manejo de conflictos, motivación, liderazgo, gestión del tiempo, etc.
El proceso de Coaching favorece una nueva visión de la situación y amplia la conciencia sobre las debilidades y fortalezas, de esta manera aflora todo el potencial del cliente, quien siente un total control sobre el cambio para crear su futuro.
Coaching de Equipos
El Coaching de Equipos es fundamental en el Coaching para Empresas para crear un clima de trabajo que favorezca la comunicación y la motivación necesarias para lograr los objetivos, la excelencia y la eficiencia profesional. Con un proceso de Coaching de Equipos se alcanzan resultados que superan la suma de todas las individualidades para alcanzar un mayor rendimiento y desarrollar el máximo potencial de las personas que lo conforman.
El Coaching de Equipos consiste en acompañar a un equipo en el descubrimiento, definición e implementación de las metas que desean conseguir con el objetivo de favorecer la integración de nuevos modelos de trabajo, la cohesión grupal, la motivación, el liderazgo, la visión y todo lo que necesitan desarrollar para recorrer el camino hacia sus metas compartidas.
Coaching de Empresarial
Dirigido a empresas que desean realizar cambios organizacionales que impliquen una transformación en los valores, visión, misión y/o cultura empresarial y que desean gestionar estos cambios de forma positiva integrando a trabajadores, clientes, proveedores, etc. mejorando las relaciones, la comunicación, el clima laboral, la dinámica de trabajo y la organización.
Es un curso específicamente diseñado para profesionales de cualquier ámbito, donde se aplica toda la tecnología de la Programación Neurolingüística, juntamente con disciplinas afines.
De este modo se conforma un curso aplicado, práctico y adaptado a las necesidades actuales de los profesionales, empresas, organizaciones y equipos.
- Mejora de la capacidad comunicativa.
- Gestión de conflictos y motivación.
- Ventas.
- Habilidades comerciales avanzadas.
- Alta productividad personal y consecución de objetivos.
- Atención al cliente.
- Herramientas de comunicación para lideres.
- Creatividad profesional.
- Organización y gestión del tiempo.
- Gestión emocional personal.
- Gestión del estrés.
- Aumento de la resiliencia.
Mindfulness equivale no sólo a manejar el estrés de forma efectiva, equivale a convertirnos en personas de alto rendimiento. De ahí el interés, cada vez más creciente, de diversos ámbitos profesionales interesados en experimentar los beneficios de Mindfulness avalados por la comunidad científica en los últimos 30 años.
El programa de Mindfulness diseñado para profesionales consiste en el desarrollo de la Conciencia Plena, una forma especial de observar conscientemente todo aquello que acontece en el momento presente, sin juicios, con apertura, aceptación y amabilidad que permite potenciar el aquí y ahora, enseñando a gestionar las emociones y pensamientos de un modo más adaptativo.
Además, aprenderemos a calmar la mente, incrementar nuestros estados de atención, escucha activa y concentración desde una visión holística del ser humano para lograr nuestros objetivos utilizando todo el potencial creativo que tenemos.
El entrenamiento en Microexpresiones y Comunicación No Verbal te llevará a reconocer, comprender e identificar el verdadero significado del comportamiento no verbal humano en todas sus expresiones o canales a través de una metodología práctica y vivencial, y un enfoque profesional y riguroso.
Identificar las conductas no verbales de una persona, te permite entrar en mayor sintonía, explorar y entender las emociones de las personas para poder construir y enriquecer un diálogo, conversación o cualquier tipo de interacción de una forma más efectiva. Favoreciendo tus habilidades sociales y el desarrollo de tu inteligencia emocional, ya que reconocer las emociones de los demás, y las nuestras propias, es uno de sus pilares básicos para mejorar nuestra comunicación y lograr nuestros objetivos.
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Kevin González Ingeniero en Electrónica Industrial, Coach Ejecutivo, Manager de Equipos en empresas UK y España, Experto en desarrollo de liderazgo global. |
Las formaciones están diseñadas a medida de la empresa para su desarrollo y transformación en función de los objetivos de la empresa. Se implementan a través de una metodología práctica y experiencial, a mí me gusta llamarlas entrenamientos, porque los asistentes integran los conocimientos mediante ejercicios y dinámicas de grupo, pudiendo aplicar las habilidades adquiridas inmediatamente después de la formación.
Las intervenciones van dirigidas a empresas y profesionales que deseen conseguir el éxito basándose en la mejora continua, que quieran no sólo adquirir nuevos conocimientos sino también aprender nuevas competencias, desarrollando al máximo su potencial. Por eso las defino como entrenamientos.
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